صفحه اصلي

سايت انجمن صنفي كارفرمايان شركتهاي خدماتي، پشتيباني و فني مهندسي مرند و جلفا

سايتهاي مرتبط

◄ مشروح خبر

تاريخچه انجمن  

    كد خبر :  00322                                                                                            تاريخ :  89/10/15

سه جانبه گرايي در شوراي عالي كار تامين شود

تهران - عضو هيات مديره اتحاديه كاركنان بيمارستانها گفت: سه جانبه گرايي در شوراي عالي كار بايد تامين شود و ضروري است هرگونه تصميم در حوزه كار با لحاظ ديدگاه‌هاي كارگري،كارفرمايي و دولت اتخاذ شود.

'حميد حاج اسماعيلي' روز جمعه در گفت و گو با خبرنگار اقتصادي ايرنا، افزود: در نشست نخست شوراي عالي كار كه 10 تا 15 روز پيش درخصوص تعيين دستمزد سال 90 برگزار شد به غير از نمايندگان شوراهاي اسلامي كار، يك نفر هم از نمايندگان انجمن هاي صنفي حضور داشت.
وي تاكيد كرد: تلاش مي كنيم كه جايگاه انجمن هاي صنفي را در ميان تشكلهاي كارگري افزايش دهيم.
حاج اسماعليي با اشاره به تبصره 'چهار' ماده 131 قانون كار، گفت: تمام تلاش انجمن‌هاي صنفي در اين است كه تبصره 'چهار' ماده 131 قانون كار اجرا شود.
يادآور مي شود، در تبصره 'چهار' ماده 131 قانون كار آمده است: كارگران يك واحد فقط مي توانند يكي از سه مورد شوراي اسلامي كار، انجمن صنفي يا نماينده كارگران را داشته باشند.
وي با اشاره به مصوبه اخير دولت در خصوص موضوع سه جانبه گرايي در نشست هاي شوراي عالي كارگفت: هرگونه اصلاح در قانون كار بايد از طريق مصوبه مجلس شوراي اسلامي، انجام شود.
عبارت 'مشروط بر اينكه در هر نشست شوراي عالي كار 2 تن از گروه كارگر و 2 نفر از گروه كارفرما حضور داشته باشند'، از ماده پنج اين دستورالعمل حذف و اين ماده بدين ترتيب اصلاح شد: 'اعضاي شوراي عالي كار مركب از 11 نفر مي‌باشند و نشست‌هاي آن با حضور حداقل هفت نفر از اعضا رسميت خواهد داشت. مصوبات شورا با اكثريت آرا اعضاي حاضر در نشست معتبر خواهد بود
 

منبع: خبر  گزاري ايرنا

پيوندها

كليه حقوق اين سايت متعلق به انجمن شركتهاي خدماتي و پشتيباني مرند و جلفا مي باشد.

Designed by A-R