|
كد خبر : 00630
تاريخ : 25/8/90
مدت زمان رسيدگي به
پرونده ها در شوراهاي سازش به كمتر از 10 روز كاهش يافت
اولين دوره تخصصي توانمندسازي مديران اجرايي
تعاون ، كار و رفاه اجتماعي در مجموعه فرهنگي ورزشي تلاش برگزار شد .
به گزارش روابط عمومي وزارت تعاون ، كار و رفاه اجتماعي ابراهيم نظري جلالي
معاون روابط كاروزارت تعاون ، كار و رفاه اجتماعي به تشريح فعاليتهاي اين
حوزه معاونت پرداخت و گفت : پايداري توليد در راس فعاليت هاي روا بط كار
قراردارد .
نظري جلالي افزود : براي اولين بار در دولت نهم و دهم كارگروه حمايت از
توليد شكل گرفت و همه اختيارات در جهت پايداري توليد ، حفظ اشتغال و ايجاد
فرصتهاي شغلي جديد به استانداران محول شد .
نظري جلالي افزود : بر همين اساس كميته رسيدگي به واحدهاي مشكل دار زير نظر
استانداري ها تشكيل شده است .
نظري جلالي افزود : تا كنون 20 دستورالعمل در راستاي اجراي بهينه قانون كار
به ادارات تعاون ، كار و رفاه اجتماعي استانها ابلاغ شده است كه با اجراي
دقيق آن اجراي قانون كار تسهيل خواهد شد .
معاون وزير کار به ديگر برنامه هاي حوزه روابط كار پرداخت و گفت : از نيمه
دوم سال 84 ارزيابي فني و تخصصي مديران استانها آغاز شده است .
نظري جلالي با اشاره به نقش شوراهاي سازش در حل و فصل اختلافات كارگري و
كارفرمايي ، تقويت كمي و كيفي شوراهاي سازش را مورد تاكيد قرارداد .
وي به نظارت مراجع حل اختلاف نيز پرداخت و گفت : زمان رسيدگي به پرونده ها
در مراجع حل اختلاف از 90 روز به كمتر از 45 روز كاهش يافته است .
وي تصريح كرد : مدت زمان رسيدگي به پرونده ها در شوراهاي سازش نيز به كمتر
از 10 روز كاهش يافته است .
نظري جلالي يكي ديگر از مهم ترين وظايف حوزه روابط كار را صيانت از نيروي
كار دانست و گفت : صيانت از نيروي كار در حوزه حفاظت فني ، بهداشت كار
ايمني كار و آموزشهاي نيروي كار است .
نظري جلالي افزود : هم اكنون 4 قطب مركز تحقيقات بهداشت کار در استانهاي
خراسان رضوي – كرمان – آذربايجان شرقي و تهران فعال هستند كه چهار تا پنج
مركز ديگر نيز در استانهاي اصفهان ، گرگان ، بوشهر و هرمزگان ايجاد خواهد
شد .
معاون وزير کار به استفاده حداكثري از ظرفيت بخش خصوصي و توانمندسازي
ظرفيتهاي اين بخش اشاره كرد و گفت : در اين دوره 6 ساله ميزان حوادث ناشي
از كار بين سالهاي 83 تا 89 ، 18 درصد كاهش يافته است و بازرسيها از
بنگاههاي اقتصادي در اين دوره 140 درصد رشد داشته است .
وي همچنين از رشد 125 درصدي تشکيل كميته هاي حفاظت فني و بهداشت كار خبر
داد و گفت : با فعاليت اين كميته ها حوادث ناشي از كار كاهش چشمگيري يافته
است .
نظري جلالي به ديگر اقدامات حوزه روابط كار در افزايش نقش كانونهاي كارگري
و كارفرمايي واحدهاي توليدي اشاره كرد و گفت : خوشبختانه با استفاده از
ظرفيت هاي قانون كار هم اكنون كانون هاي عالي انجمنهاي صنفي كارگري و
كارفرمايي، مجمع عالي نمايندگان کارگري کشور و کانون عالي بازنشستگان نيز
شكل گرفته است .
نظري جلالي از تشكيل كانون هاي بازنشستگان براي اولين بار در كشور خبر داد
و گفت : با هدفگذاريهاي انجام شده به سمت تقويت تشكل هاي صنفي و قانوني به
عنوان شركاي اجتماعي دولت گام برداشته ايم .
نظري جلالي به بازنگري و اصلاح قانون بيمه بيکاري و همچنين تدوين پيش نويس
اساسنامه صندوق بيمه بيكاري نيز اشاره كرد و گفت : با اجراي اساسنامه صندوق
بيمه بيكاري به وضعيت بيكاران آماده به كار كمك خواهد شد و از اين طريق
ضريب نفوذ بيمه بيکاري نيز افزايش خواهد يافت .
منبع:
وزارت تعاون كار و رفاه |